Deine Aufgaben • Erstellung und aktiver Verkauf von KFZ-Versicherungsangeboten • Beratung und Betreuung unserer Kundinnen und Kunden – in enger Abstimmung mit unseren Autohäusern • Kooperative Zusammenarbeit mit unseren Versicherungspartnern • Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Vertriebsservices • Nutzung der telefonischen Kommunikation als starken Vertriebskanal Was du mitbringst • Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation • Starke Vertriebsorientierung und Leidenschaft für den Verkauf • Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit • Erfolgswille und Freude am Umgang mit Menschen • Sicherer Umgang mit Office-Programmen und CRM-Systemen Darauf kannst du dich bei uns freuen • Eine verantwortungsvolle Position in einem starken Autohausverbund mit über 20 Standorten • Attraktive Vergütung mit erfolgsorientierten Komponenten • Kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team mit echtem Teamspirit • Moderne Arbeitsumgebung mit digitalem Vertriebsfokus • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Mitarbeiterbenefits wie Fahrzeugrabatte, Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.
Du kümmerst dich um deine Patienten Wir kümmern uns um Dich: ein attraktives Grundgehalt bis 6500 € 30 Tage UrlaubNur 4 Monate Probezeit jeder Job auch in Teilzeit möglich! hohe Schichtzulagen: Sonn- und Feiertag 100%, Nachtschicht 25% und Überstunden 25%Urlaubs- und WeihnachtsgeldPrämien + Sonderzulagenein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Sicherheit in einem starken Team!
Komm in unser Agentur-Team vor Ort und starte deine Vertriebs-Karriere mit einer Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen 2026 (w/m/d) Das bieten wir dir Sichere Zukunft & Perspektive Spannende Ausbildung im Versicherungswesen mit besten Übernahmechancen – baue dir langfristig etwas in deiner Heimat auf und genieße einen Beruf mit stabiler Zukunft. Top Ausbildungsvergütung Freue dich auf ein attraktives Ausbildungsgehalt – und die Möglichkeit, durch besonders gutes Engagement zusätzlich mehr zu verdienen. Work-Life Balance Wir bieten dir 30 Tage Urlaub für deine Erholung.
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Du kümmerst dich um deine Patienten Wir kümmern uns um Dich: ein attraktives Grundgehalt ab 5000 €30 Tage UrlaubNur 4 Monate Probezeitjeder Job auch in Teilzeit möglich! hohe Schichtzulagen: Sonn- und Feiertag 100%, Nachtschicht 25% und Überstunden 25% Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämien + Sonderzulagen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Sicherheit in einem starken Team.
Du kümmerst dich um deine Bewohner Wir kümmern uns um Dich: ein attraktives Grundgehalt bis 4600 € 30 Tage UrlaubNur 4 Monate Probezeit jeder Job auch in Teilzeit möglich! hohe Schichtzulagen: Sonn- und Feiertag 100%, Nachtschicht 25% und Überstunden 25%Urlaubs- und WeihnachtsgeldPrämien + Sonderzulagenein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Sicherheit in einem starken Team!
Komm in´s Team von IB medical! Du kümmerst dich um Kinder Wir kümmern uns um Dich: ein attraktives Grundgehalt ab 5000 €30 Tage UrlaubNur 4 Monate Probezeitjeder Job auch in Teilzeit möglich! hohe Schichtzulagen: Sonn- und Feiertag 100%, Nachtschicht 25% und Überstunden 25% Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämien + Sonderzulagen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Sicherheit in einem starken Team.
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Erstellung und Anpassung von T-SQL-AbfragenUnterstützung bei Datenmigrationen und Reporting-AufgabenBetreuung und Weiterentwicklung eines bestehenden CRM-Systems auf Basis von Microsoft SQL ServerPerformance-Tuning und Optimierung von T-SQL-AbfragenAnalyse, Modellierung und Aufbereitung von Daten zur Unterstützung datenbasierter EntscheidungenBedarfsanalyse sowie Beratung interner Fachbereiche und AnwenderKonzeption, Entwicklung und Optimierung neuer und bestehender Daten- und Prozessabläufe Erstellung von Reports, Dashboards und Dokumentationen für interne Stakeholder Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Daten- und Prozessanalyse, Anwendungsentwicklung oder vergleichbare QualifikationProgrammierkenntnisse in C#Fundierte Kenntnisse in Datenbankmanagement-Systemen, insbesondere Microsoft SQL ServerErfahrung in Datenbankoptimierung, Datenbankdesign und DatenmodellierungAnalytisches und strukturiertes Denken sowie Freude an der Arbeit mit großen DatenmengenTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und serviceorientierte ArbeitsweiseKenntnisse des CRM-Systems cobra sind von Vorteil Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit gesellschaftlichem MehrwertKollegiales, motiviertes Team am Standort Köln Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen ArbeitenIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenLeistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation, bis zu 70K Ihr Kontakt Ansprechpartner Uranja Panajoti Referenznummer 859879/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: uranja.panajoti@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Des Weiteren bieten wir dir Folgendes: Ein starkes Unternehmen, welches dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehtEin auf dich maßgeschneidertes Aus- und Weiterbildungsprogramm, um deine persönliche Karriere voranzutreibenEine angenehme Arbeitsatmosphäre, ein starker Zusammenhalt bei flachen Hierarchien und einem gemeinsamen TeamspiritEin attraktives Büro, flexibles und mobiles ArbeitenPerspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern) Dein persönlicher Kontakt: Melanie Meyer Akademie/Personalgewinnung Tel.: 0251 2103 120 www.asi-online.de
Erstellung und Anpassung von T-SQL-Abfragen Unterstützung bei Datenmigrationen und Reporting-Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung eines bestehenden CRM-Systems auf Basis von Microsoft SQL Server Performance-Tuning und Optimierung von T-SQL-Abfragen Analyse, Modellierung und Aufbereitung von Daten zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen Bedarfsanalyse sowie Beratung interner Fachbereiche und Anwender Konzeption, Entwicklung und Optimierung neuer und bestehender Daten- und Prozessabläufe Erstellung von Reports, Dashboards und Dokumentationen für interne Stakeholder Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Daten- und Prozessanalyse, Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Qualifikation Programmierkenntnisse in C# Fundierte Kenntnisse in Datenbankmanagement-Systemen, insbesondere Microsoft SQL Server Erfahrung in Datenbankoptimierung, Datenbankdesign und Datenmodellierung Analytisches und strukturiertes Denken sowie Freude an der Arbeit mit großen Datenmengen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und serviceorientierte Arbeitsweise Kenntnisse des CRM-Systems cobra sind von Vorteil Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert Kollegiales, motiviertes Team am Standort Köln Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation, bis zu 70K Ihr Kontakt Ansprechpartner Uranja Panajoti Referenznummer 859879/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: uranja.panajoti@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Sie prüfen Factoringengagements im Neu- und Bestandsgeschäft mit Schwerpunkt auf mittelständischen UnternehmenErstellen und beurteilen aussagekräftige Bilanzanalysen als Grundlage für fundierte KreditentscheidungenAnalysieren rechtliche sowie risikorelevante Debitorenstrukturen und bewerten die ForderungsbeständeFertigen Genehmigungsvorlagen an und votieren diese auch bei komplexen FinanzierungsstrukturenÜben Ihre Kreditkompetenz verantwortungsvoll und zielgerichtet ausArbeiten eng mit dem Vertrieb zusammen, um gemeinsam tragfähige Finanzierungslösungen im Factoringgeschäft zu entwickeln Ihre Fähigkeiten Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bankbetriebswirt oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt FinanzierungBringen mindestens drei Jahre Erfahrung im Kreditgeschäft mit Firmenkunden mitHaben fundierte Kenntnisse in der Auswertung, Analyse und Beurteilung betriebswirtschaftlicher UnterlagenVerfügen über spezifisches Wissen zu Vertragsprodukten im FactoringBesitzen Erfahrung in der Bewertung von Debitorenstrukturen und der Einschätzung ihrer RisikoauswirkungenDenken analytisch, arbeiten strukturiert und lösungsorientiertZeichnen sich durch starke Kommunikations- und Argumentationsfähigkeiten aus und haben ein gutes Gespür für vertriebliche ThemenBeherrschen die deutsche Sprache sehr gut in Wort und Schrift Das wird dir geboten Moderner Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten Kontinuierliche Weiterbildungen Attraktive Zusatzleistungen: Deutschlandticket, JobRad, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen PS Direkt GmbH & Co. KG - Salierring 44 - 50677 Köln bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreiben Sie uns gerne auf Xing an!
Aktuell suchen wir für unseren Kunden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in unbefristeter Vollzeitanstellung: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Das bieten wir Ihnen: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem bekannten Kölner UnternehmenEinen unbefristeten Arbeitsvertrag in VollzeitEine attraktive BezahlungEine 35-Stunden-Woche Übernahme nach der Probezeit bis zu 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Weihnachtsgeld vermögenswirksame Leistungen Parkplatz auf dem Firmengelände Firmenrad-Leasing Ihre Aufgaben: Antragsbearbeitung Auftragsannahme und Abwicklung Datenabgleich und Datenerfassung Bearbeitung von Kundenregistrierungen Bearbeitung von Kundenanfragen Ihr Profil: Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Gute Windows-Office-Kenntnisse Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Grundlegende Englischkenntnisse Starke Eigeninitiative, serviceorientierte und gute organisatorische Fähigkeiten Haben wir Ihr Interesse wecken können?
Urlaubsplus: 30 Urlaubstage – und Rosenmontag gibt’s zusätzlich frei. Attraktive Vergütung: Je nach Qualifikation liegt das Gehalt bei bis zu 60.000 € jährlich – ergänzt durch individuelle Zusatzleistungen. Gesundheitsvorsorge: Betriebliche Krankenversicherung mit 900 € jährlich für Sehhilfen, Heilpraktiker & Co.
Urlaubsplus: 30 Urlaubstage – und Rosenmontag gibt’s zusätzlich frei. Attraktive Vergütung: Je nach Qualifikation liegt das Gehalt bei bis zu 60.000 € jährlich – ergänzt durch individuelle Zusatzleistungen. Gesundheitsvorsorge: Betriebliche Krankenversicherung mit 900 € jährlich für Sehhilfen, Heilpraktiker & Co.
Neben einer guten Bezahlung und vielversprechenden Karriereaussichten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards.
Urlaubsplus: 30 Urlaubstage – und Rosenmontag gibt’s zusätzlich frei. Attraktive Vergütung: Je nach Qualifikation liegt das Gehalt bei bis zu 60.000 € jährlich – ergänzt durch individuelle Zusatzleistungen. Gesundheitsvorsorge: Betriebliche Krankenversicherung mit 900 € jährlich für Sehhilfen, Heilpraktiker & Co.
Urlaubsplus: 30 Urlaubstage – und Rosenmontag gibt’s zusätzlich frei. Attraktive Vergütung: Je nach Qualifikation liegt das Gehalt bei bis zu 60.000 € jährlich – ergänzt durch individuelle Zusatzleistungen. Gesundheitsvorsorge: Betriebliche Krankenversicherung mit 900 € jährlich für Sehhilfen, Heilpraktiker & Co.
Das bieten wir dir: Eine intensive EinarbeitungRegelmäßige Teambesprechungen und kollegiale Beratung im Leitungskreis für den Austausch von Erfahrungen und IdeenFachliche Unterstützung von der RegionalleitungEinfache Arbeitsabläufe dank der praktischen Kita-App, die dir administrative Aufgaben abnimmtEin internes Vertretungsmodell durch ein starkes Netzwerk von SpringerkräftenOrganisatorische Unterstützung durch das Küchenteam, hauswirtschaftlichen Service und das Träger-Office TeamZugang zu vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten über eine digitale Lernplattform Was unseren Kunden auszeichnet: Ein pädagogisches Konzept mit innovativen Elementen aus der Pikler- und Montessori-Pädagogik sowie der Marte Meo Methode Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, bei der wir auf eine partnerschaftliche Erziehung setzenHochwertige Ausstattung und gut gestaltete Räume, die den Kindern eine optimale Lernumgebung bietenFrische, vor Ort zubereitete Mahlzeiten, die täglich für das leibliche Wohl der Kinder sorgen Ein attraktives Gehalt, das sich an den TVöD anlehnt, und Jahressonderzahlungen, die mit deiner Betriebszugehörigkeit steigenBetriebliche Altersvorsorge mit einer überdurchschnittlichen ArbeitgeberförderungFahrtkostenzuschuss, Bike-Leasing und KinderbetreuungskostenzuschussZugang zum betrieblichen GesundheitsmanagementEine Einstiegsprämie Das bringst du mit: Eine pädagogische Qualifikation, wie z.
Neben einer guten Bezahlung und vielversprechenden Karriereaussichten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
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Das sind Ihre künftigen Aufgaben: Beratung, Begleitung und Pflege von Menschen mit Beeinträchtigung Unterstützung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Förderung von Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Pädagogische und pflegerische Unterstützung im Alltag Hilfestellungen für ein möglichst selbstbestimmtes Leben Was Sie mitbringen: Einen Schulplatz für die praxisintegrierte Ausbildung an einer Fachschule Motivation, Menschen mit psychischer Erkrankung oder geistiger Behinderung zu unterstützen Neugier, einen sinnstiftenden Beruf im sozialen Bereich erlernen zu wollen Interesse an pädagogischem Arbeiten sowie pflegerischen Tätigkeiten Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Ein freundliches Auftreten und ein herzliches Lächeln Was Sie erwartet: Begleitung durch eine/n Ausbildungskoordinator/in Unterstützung durch erfahrene Praxisanleiter/innen Attraktive Ausbildungsvergütung nach den Tarifvertragsrichtlinien der Caritas (AVR Caritas) Zukunftsorientierung: Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem großen, überregionalen Unternehmen Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss Zu einem starken Team dazugehören Kontakt Für die praxisintegrierte Ausbildung sind zwei Bewerbungen notwendig: Eine beim Berufskolleg Ihrer Wahl und eine weitere bei uns als Praxispartner.
Das sind Ihre künftigen Aufgaben: Beratung, Begleitung und Pflege von Menschen mit Beeinträchtigung Unterstützung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Förderung von Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Pädagogische und pflegerische Unterstützung im Alltag Hilfestellungen für ein möglichst selbstbestimmtes Leben Was Sie mitbringen: Einen Schulplatz für die praxisintegrierte Ausbildung an einer Fachschule Motivation, Menschen mit psychischer Erkrankung oder geistiger Behinderung zu unterstützen Neugier, einen sinnstiftenden Beruf im sozialen Bereich erlernen zu wollen Interesse an pädagogischem Arbeiten sowie pflegerischen Tätigkeiten Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Ein freundliches Auftreten und ein herzliches Lächeln Was Sie erwartet: Begleitung durch eine/n Ausbildungskoordinator/in Unterstützung durch erfahrene Praxisanleiter/innen Attraktive Ausbildungsvergütung nach den Tarifvertragsrichtlinien der Caritas (AVR Caritas) Zukunftsorientierung: Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem großen, überregionalen Unternehmen Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss Zu einem starken Team dazugehören Kontakt Für die praxisintegrierte Ausbildung sind zwei Bewerbungen notwendig: Eine beim Berufskolleg Ihrer Wahl und eine weitere bei uns als Praxispartner.
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Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung.
Neben einer guten Bezahlung und vielversprechenden Karriereaussichten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards.
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